Sie übernehmen gerne Verantwortung, behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick und möchten junge Menschen in ihrer Entwicklung begleiten? Als Leitung der Wohngruppe „Sisal“ verbinden Sie pädagogische Verantwortung mit Teamführung und Organisation. Wenn Sie gerne gestalten, Entscheidungen treffen und gemeinsam mit Ihrem Team etwas bewegen möchten, freuen wir uns auf Sie!
Meine Lebensstadt. Mein Job. #lebensstadtlinz
- fachliche und organisatorische Mitarbeiterführung auf Teamebene
- Umsetzung und Kontrolle der pädagogischen Arbeit
- zentrale Schnittstelle zur Abteilungsleitung
- Professioneller Umgang mit Krisen und herausfordernden Situationen
- Erstellung und Organisation der Dienstpläne
- Mitarbeit im Turnusdienst mit Sonn-, Feiertags- und Wochenenddiensten
- anerkannte Ausbildung gem. OÖ Sozialberufegesetz und mehrjährige Berufserfahrung
- Führungspersönlichkeit mit klarer, wertschätzender und verlässlicher Haltung
- strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- hohe Belastbarkeit und ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstreflexion
- ausgeprägte Teamfähigkeit und Führungskompetenz
- sicheres und verantwortungsvolles Handeln, insbesondere in herausfordernden Situationen
- Führerschein B
- sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
- bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: spezielle Angebote in der Kinderbetreuung (Krabbelstube, Kinderbetreuungsplätze mit umfangreichen Öffnungszeiten) sowie besondere Benefits für Karenzrückkehrer*innen (Sonderurlaub, Kooperation mit dem Verein „Notfallmama“, Elterncoaching)
- spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
- innovative Aus- und Weiterbildungsangebote: umfangreiches und kostenloses Seminarangebot sowie nach Möglichkeit Besuch von Fachseminaren und Kongressen
- betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
- abwechslungsreiche Sport- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
- umfassende Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Fitnesskurse, Laufaktionen, psychosoziale Beratung) sowie des Zentrums für Zahngesundheit (für Mitarbeiter*innen und deren Angehörige)
- Gleichberechtigung und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Lebensmodell
- Vorauswahl
- Vorstellungsgespräch
Das Auswahlverfahren umfasst eine Vorauswahl. Vorstellungsgespräche finden ausschließlich mit Bewerber*innen der engeren Auswahl statt.
- Lebenslauf
- Ausbildungszeugnisse
Die Bewerbung kann nur dann berücksichtigt werden, wenn die Unterlagen vollständig sind.
Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Herr Bernhard Dorfer, MSc (0732 777693-12), Kinder- und Jugend- Services Linz, wenden.
Bewerbungsende
19.09.2026
