7 beste Stellen als key account managerin in korneuburg nö – aktuell auf Personalsuche

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Umsatzverantwortung: Planung und Monitoring der Umsatzziele unter effizientem Einsatz der CRM- und Reporting-Tools. 60.000,- € brutto (Basis 38,5 h/Woche) vor.

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Senior Mitarbeiter:in Tarif

ÖBB Konzern -
Wien, W

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vor 3 Stunden

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Senior Mitarbeiter:in Tarif

ÖBB-Personenverkehr AG

Wien-Favoriten, Wien 1100 AUT

Normalarbeitszeit Gleitzeit

38,5 Std.

req25785

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Dein Job, du...

stellst die rechtmäßige Funktion des Fahrgast-Entschädigungssystems im Nah- und Regionalverkehr sicher und steuerst erforderliche Änderungen bei den zuständigen Bereichen ein.
entwickelst die Verkehrsverbund- und Haustarifprodukte im Nah- und Regionalverkehr (inklusive Fahrgeldnachforderung) gemeinsam mit den Kolleg:innen des Fernverkehrs, des Vertriebs sowie des ÖBB-Ticketshops weiter.
vertrittst den Nah- und Regionalverkehr bei den Mobilitätsverbünden Österreichs.
unterstützt die regionalen Kolleg:innen bei der Bewertung und rechtlichen Aufarbeitung von Tarifmaßnahmen der Verkehrsverbünde mit dem Ziel möglichst einheitlicher und auskömmlicher (Abgeltungs-)Regelungen und koordinierst dich dazu mit den Kolleg:innen des Fernverkehrs.
organisierst und dokumentierst den regelmäßigen Austausch mit den regionalen Key Account Manager:innen.
behältst den Gesamtüberblick über die bestehende Vertragslandschaft zu Verbund- und Tarifthemen.
beantwortest Ad-hoc-Anfragen zu verschiedenen Tarifthemen im Nah- und Regionalverkehr und stimmst dich bei Bedarf mit den betroffenen Bereichen wie Fernverkehr, Nahverkehrsregionen oder der Rechtsabteilung ab.
wirkst bei der Beantwortung von Anfragen sowie bei Ermittlungsverfahren der Agentur für Passagier- und Fahrgastrechte (APF) in Abstimmung mit der Rechtsabteilung mit.
vertrittst den Nah- und Regionalverkehr in internen Datenschutz-Meetings.

Dein Profil, du...

hast ein (Fach-)Hochschulstudium abgeschlossen, vorzugsweise in Jus, Wirtschaftsrecht oder einem vergleichbaren Bereich und bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer branchenbezogenen Funktion mit.
hast Erfahrung im Umgang sowie in der Formulierung komplexer (juristischer) Themenstellungen und deren praktischer Umsetzung.
bringst analytische Fähigkeiten und wirtschaftliches Interesse mit.
verfügst idealerweise über Kenntnisse in Datenverarbeitungsprogrammen, insbesondere MS Excel.
hast Freude daran, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten und zeichnest dich durch eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Termintreue aus.
überzeugst mit Verhandlungsgeschick, Kompromissfähigkeit und einer lösungsorientierten Arbeitsweise zur Erreichung gemeinsamer Unternehmensziele.
arbeitest gerne im Team und hast Freude daran, komplexe Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten.
bringst idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen aus anderen Konzernunternehmen oder Besteller:innenorganisationen mit.
verfügst idealerweise über Kenntnisse der Finanzierungs-, Organisations- und Tarifstrukturen im öffentlichen Verkehr (ÖV).

Unser Angebot

Die ÖBB sind das Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.
Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.
Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, „Gesund & Fit-Aktivitäten“, besondere Konditionen in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hauseigenes Car-Sharing sowie Vergünstigungen bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen.
Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.
Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.
Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
Für die Funktion "Senior Spezialist:in Produktions- Umsatz- und Ergebnisplanung“ ist ein Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) von € 55.307,00 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Deine Bewerbung

Bitte bewirb dich online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.

Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Silvana Schilling unter +43664/6177626 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

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