7 beste Stellen als ingenieur in lebring, st – aktuell auf Personalsuche

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Junior Entwicklungsingenieur:in für mobile Robotik und neue Technologien (m/w/d)

KNAPP Industry Solutions GmbH
Zwaring, ST

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 2 Tagen

Vollständige Stellenbeschreibung

#yourmission

Du entwickelst Prototypen, Machbarkeitsstudien und Proof-of-Concepts für neue Technologien und Produktideen.
Du validierst technische Ansätze schnell und pragmatisch, um fundierte Entscheidungen für die weitere Produktentwicklung zu ermöglichen.
Du setzt schlanke Testlösungen und Demonstratoren um und machst neue Konzepte damit greifbar und bewertbar.
Du arbeitest eng mit unseren Abteilungen in der Produktentwicklung, Forschung und Systemengineering zusammen und bringst neue Ideen rasch in die Praxis.
Du begleitest Produkttests auch vor Ort und unterstützt dabei, neue Lösungen unter realen Einsatzbedingungen zu überprüfen.
Du nutzt moderne Technologien, Frameworks und KI-Werkzeuge, um Entwicklungsprozesse zu beschleunigen und innovative Lösungsansätze zu erschließen.

#youareknapp

Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Softwareentwicklung, Informatik oder einer verwandten Fachrichtung
Du hast erste Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und Freude daran, neue Technologien rasch produktiv einzusetzen
Du löst komplexe Problemstellungen pragmatisch, eigenverantwortlich und strukturiert
Du besitzt eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und probierst auch unkonventionelle Wege aus
Du interessierst dich für moderne Entwicklungswerkzeuge, Automatisierung und den produktiven Einsatz von KI-Unterstützung
Idealerweise hast du Erfahrung mit Linux, Docker, Git und modernen Software-Frameworks
Du verfügst über gute Deutsch- oder Englischkenntnisse

#weareknapp

Du begeisterst dich für neue Technologien und praktische Lösungen? Wir suchen motivierte Berufseinsteiger:innen und Nachwuchstalente, die gemeinsam mit uns Prototypen entwickeln, Neues ausprobieren und Innovationen schnell in die Realität umsetzen.

Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen neben einem Werksrestaurant, Gesundheitsprogrammen und andere Benefits auch ein breites Angebot an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Für diese Position gilt für Berufseinsteiger:innen ein Mindestgehalt von EUR 3.040,- brutto pro Monat (KV für Angestellte des Metallgewerbe, 38.5 Wochenstunden, VWG III in 1. und 2. Jahr).

Selbstverständlich bieten wir eine deutliche Überbezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf dich kennenzulernen!

Your Benefits

Aus- und Weiterbildung

Obst

Flexible Arbeitszeiten

Parkplatz

Diensthandy

Barrierefreiheit

Mitarbeiternotebook

Betriebliche Altersvorsorge

Werksrestaurant

Unternehmensbeteiligung

Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Mitarbeitervergünstigungen

Mitarbeiterevents

Bewerbungstipps

Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance?

Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung.

Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen

Vollständig

Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:

Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
Lebenslauf
Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse

Online

Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung!

Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben.

Authentisch

Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein.

Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.

Bewerbungsprozess

1. Online bewerben

2. Empfangsbestätigung erhalten

3. Fach- und Personalabteilung sichten deine Unterlagen

4. Wenn uns gefällt, was wir sehen: Einladung zum persönlichen Gespräch

5. Die Spannung steigt: erstes persönliches Gespräch

6. Bei Bedarf: zweites persönliches Gespräch

7. Wir passen zueinander? Willkommen bei KNAPP!

Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.

Infos

KNAPP Industry Solutions GmbH

Dobl-Zwaring

Österreich

Vollzeit

Kontakt

Stefanie Fürst-Marek

HR Business Partner

Gewerbeparkstraße 17 8143 Dobl Österreich

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