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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit

Vollständige Stellenbeschreibung

Vertragsart:

Permanent

Arbeitszeitmodel:

Vollzeit

Berufsfeld:

IT & Telekommunikation

Fähigkeiten:

IAM Identity Management

Gehaltsart:

Jährlich

Gehalt:

negotiable

Ort:

Wien, AT

Job veröffentlicht:

11/06/2026

Job-ID:

34781

Stellenbeschreibung

Unser Kunde ist einer der führenden IT-Dienstleister Österreichs und sucht zur Verstärkung des Teams eine Person mit Erfahrung in der Entwicklung von IAM Konzepten.

Aufgaben

Du analysierst Kundenanforderungen und entwickelst überzeugende technische Konzepte rund um Identity & Access Management (IAM), Authentication, Authorization, Lifecycle Management und Privileged Access.
Du führst technische Workshops und Proof-of-Concepts durch und zeigst, wie unsere Lösungen echten Kundennutzen schaffen.
Du unterstützt den Vertrieb bei der Ausarbeitung von Angeboten und bringst technische Expertise in Ausschreibungen, Architekturgespräche und Beratungstermine ein.
Du beobachtest Markttrends und arbeitest mit Produkt- und Engineering-Teams zusammen, um Kundenanforderungen in Weiterentwicklungen einfließen zu lassen

Anforderungen

Erfahrung im Bereich IT‑Security, idealerweise mit Fokus auf Identity-Lösungen (z. B. IAM, CIAM, PAM, MFA, SSO, Federation).
Verständnis für moderne Sicherheitsarchitekturen wie Zero Trust, mTLS, OAuth2/OIDC, SAML, SCIM oder FIDO2.
Spaß daran, technische Zusammenhänge verständlich zu präsentieren und Kunden strategisch zu beraten.
Kommunikationsstärke, Lösungsorientierung und die Fähigkeit, technische und kommerzielle Perspektiven zu verbinden.
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
Mobilität und Reisebereitschaft innerhalb DACH

Das Angebot

Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice – weil du am besten arbeitest, wenn du dich wohlfühlst
Top-Equipment & moderne Tools
Essen- & Sportzuschüsse, Mitarbeiter*innen-Events & Weiterbildungsangebote
Echten Teamspirit – keine Buzzwords, sondern Kolleg*innen, auf die du dich verlassen kannst

Für diese Position wird ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Höhe von € 62.790,- brutto/Jahr geboten. Die Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung vorhanden.

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