20 beste Stellen als büro soziales in wien – aktuell auf Personalsuche

Glücksspiel auf höchstem Niveau: Die Casinos von Casinos Austria stehen an zwölf touristischen Hotspots in Österreich. Seit über 50 Jahren bieten wir verantwortungsvolles Glücksspiel mit höchster Kompetenz, Unterhaltung, Spannung und hervorragende Kulinarik.

Wir suchen ab sofort eine:n Mitarbeiter:in Leitzentrale - Monitoring & Gebäudetechnik (all genders) in Teilzeit

Dein Beitrag zum Glück:

Überwachung und Monitoring: Du überwachst moderne Gebäude- und Leitsysteme, analysierst eingehende Meldungen und leitest bei Bedarf gezielt Maßnahmen ein, um einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen.
Sicherheits‑ und Kontrollrundgänge: Durch regelmäßige Sicherheits‑ und Kontrollrundgänge stellst du einen reibungslosen und sicheren Betrieb des Gebäudes sicher.
Verantwortung übernehmen: Du übernimmst verantwortungsvolle Zusatzfunktionen – etwa als Ersthelfer:in, Brandschutzwart oder Aufzugswart:in – und trägst damit aktiv zum sicheren und effizienten Ablauf im Unternehmen bei.
Organisation und Überblick: Du verwaltest die Zutrittskontrolle und sorgst für einen geregelten, dokumentierten Ablauf

Darum bist du unser Gewinn:

Abgeschlossene Pflichtschule und technisches Verständnis, idealerweise im Bereich Elektro- oder Haustechnik – Erfahrung im Schichtdienst ist von Vorteil
Bereitschaft bis zu 12-Stunden-Diensten sowie Nacht- und Wochenenddiensten
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, grundlegende Englischkenntnisse
Gute EDV- und IT-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, Outlook) – inklusive sicherem Umgang mit E-Mails, digitaler Dokumentation und Berichterstellung
Einwandfreier Leumund
Hohe Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis ab €36.000,00 (zzgl. Zulagen gem. KV Bewachungsgewerbe - Verwendungsgruppe A - Wachdienst).

Gleiche Chancen für alle

Jeder Mensch verdient unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung die gleichen Möglichkeiten, seine Karriereziele zu erreichen. Darum sind wir um ein barrierefreies Umfeld bemüht und stellen individuelle Unterstützung für alle Mitarbeitenden sicher.

Wenn du Fragen rund um Gleichberechtigung und Barrierefreiheit hast oder Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigst, melde dich jederzeit: [email protected].

Mehr über unser Headquarter

In unserer Zentrale warten neu renovierte Räumlichkeiten mit modernster Ausstattung auf dich – und das im Herzen Wiens. Die S-Bahn-Station Rennweg, das Schloss Belvedere und die Kärntnerstraße sind nur wenige Geh- bzw. Straßenbahnminuten entfernt, damit du die Groß- und Kulturstadt richtig auskosten kannst.

Unsere Benefits

Flexibilität
Unternehmenskultur
Weiterentwicklung
Wohlbefinden
Zusatzleistungen

Flexible Arbeitszeiten

Damit du Job und Freizeit optimal an deine persönlichen Bedürfnisse anpassen kannst, wollen wir dir so viel Freiraum in deiner Arbeitszeiteinteilung geben, wie möglich.

Schichtpläne mit Tauschmöglichkeiten helfen dabei, Freizeitpläne und Arbeit optimal aufeinander abzustimmen.

Corporate Volunteering

Es liegt uns besonders am Herzen verantwortungsvoll, nachhaltig und zum Nutzen der Gesellschaft zu agieren. Somit geben wir dir die Möglichkeit fünf Arbeitstage pro Jahr für dein soziales Engagement zu nutzen und gemeinnütziger Arbeit nachzugehen.

Familienfreundlichkeit

Wir schaffen ein Umfeld, in dem unsere Mitarbeiter:innen ihre beruflichen Tätigkeiten erfolgreich mit ihren familiären Aufgaben vereinbaren können, indem wir flexible Zeitmodelle (natürlich auch Väterkarenz und Papamonat) und ein breites Unterstützungsangebot (familienfreundliche Personalpolitik, Baby Brunch etc.) anbieten.

Firmen- und Teamevents

Feiern macht glücklich und schafft Gemeinschaft! Deshalb organisieren wir regelmäßig Events, bei denen wir unsere Erfolge feiern, gemeinsam lachen, tanzen und genießen. Denn wir sind der Meinung: Wer zusammen feiert, arbeitet auch besser zusammen.

Abteilungsübergreifende Teams

Wir fördern die Bildung von abteilungsübergreifenden Teams. Durch die Kombination von Fachwissen und kreativen Ideen aus verschiedenen Abteilungen erzielen wir innovative Ergebnisse und stärken das Zusammengehörigkeitsgefühl unter unseren Mitarbeiter:innen.

Weiterbildung

Bei uns steht dein Wachstum im Mittelpunkt. Wir fördern deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung und bieten dazu eine Vielzahl von internen sowie externen bedarfsorientierten Trainings und Workshops an. Egal ob in Präsenz oder digital, unser Schulungskatalog orientiert sich an Schwerpunktthemen und wird kontinuierlich an aktuelle Trends angepasst. Weitere Infos dazu findest du hier.

New Work

In unserer Zentrale haben wir das traditionelle Bürokonzept hinter uns gelassen und setzen stattdessen auf neueste Ansätze. In unseren modernen Büros findest du nicht nur top ausgestattete Arbeitsplätze (mit höhenverstellbaren Schreibtischen mit zwei Monitoren), sondern auch Raum für Kreativität, Zusammenarbeit und Entspannung. So findest du in jedem Stockwerk eine gemütliche Lounge und unser Innovation Hub lädt zum kreativen Austausch ein.
New Work gilt aber nicht nur für unsere Räumlichkeiten - wir gehen auch in Sachen Technologie mit der Zeit und bieten modernste Systeme und Anwendungen, die dir die Arbeit erleichtern. Dazu zählt auch der Einsatz von KI und die entsprechenden Schulungen.

Essen & Trinken

Um den Tag mit ausreichend Energie zu meistern, können sich Mitarbeiter:innen im Headquarter in unserer Kantine (vom Betriebsrat gestützt) mit Frühstück, Mittagessen und Snacks stärken. Alle Speisen haben einen Bio-Anteil von mindestens 50 %. Für gratis Kaffee, sowie Mineral und Säfte ist auf den Etagenküchen gesorgt.

Gesundheit & Beratung

Wir wissen, dass du täglich dein Bestes gibst und wollen sicherstellen, dass du auch langfristig fit und gesund bleibst. Unser Arbeitsmediziner im Headquarter unterstützt mit seinem vielfältigen Angebot (beispielsweise mit Vorsorgeuntersuchungen), Masseur:innen und Physiotherapeut:innen ergänzen das Leistungsspektrum und kümmern sich um den Bewegungsapparat. Für deine psychische Gesundheit steht dir ein professionelles Beratungs- und Unterstützungsservice des Hilfswerks Österreich mit Rat und Tat zur Seite.

Mobilität

All unsere Mitarbeiter:innen erhalten einen Zuschuss von bis zu 365 € im Jahr für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (Monats- und Jahreskarten). Unsere Zentrale am Rennweg 44 befindet sich in guter Lage in der Innenstadt Wiens und ist mit den öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Glücksbringer:innen-Empfehlungsprogramm

Unser Mitarbeiter:innen-Empfehlungsprogramm belohnt dich nicht nur mit einem 500-Euro-Bonus (brutto) für jede erfolgreiche Empfehlung, sondern es bringt auch frischen Wind und neue Talente in unser Unternehmen. Teile deine Begeisterung für deine Arbeit und verdiene dabei auch noch etwas extra Geld!

Corporate Benefits

Durch unsere attraktiven Mitarbeiterangebote erhältst du jeden Monat neue Rabatte und vergünstigte Gutscheine für unterschiedliche Marken deiner Wahl, von Freizeitangeboten bis hin zu Kulinarik oder Mode.

Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung

Nach der Sichtung deiner Unterlagen melden wir uns innerhalb von 5-10 Tagen bei dir.

Das Erstgespräch

In einem Videocall oder Telefonat lernst du deine zukünftige Führungskraft (und ggf. eine:n unserer Recruiter:innen) kennen.

Persönlicher Austausch

Beim zweiten Termin vor Ort triffst du das Team und bekommst einen Einblick in die Arbeitsumgebung.

Dein Start

Der digitale Onboarding-Prozess und ein:e Mentor:in aus deinem Team sorgen für den reibungslosen Einstieg.

Hast du noch Fragen?

Payal Kumar

Talent Acquisition

+43-1-53440-34817 [email protected]

Über CAST

Glücksspiel auf höchstem Niveau: An zwölf touristischen Hotspots in Österreich sorgen die Casinos von Casinos Austria seit über 55 Jahren für Unterhaltung, Spannung und Verantwortung. Mit großer Leidenschaft fürs Glücksspiel, Innovations- und Teamgeist sorgen unsere Mitarbeiter:innen für das einzigartige Casino-Feeling.

Die Position ist in der CAST Casinos Austria Sicherheitstechnologie GmbH angesiedelt.

Jetzt bewerben

Erweiterte Suche

büro soziales Jobs in wien

Mitarbeiter:in Leitzentrale - Monitoring & Gebäudetechnik (all genders) - Teilzeit

Assistent:in im Bereich Corporate Communications (all genders)

Juristische/r Mitarbeiter/in Haftpflichtversicherung (mensch*) - (TZ/30 Std.)

Servicemitarbeiter:in Guest & Game (all genders)

Vertriebsspezialist:in Lotterieprodukte (all genders) - Vollzeit oder Teilzeit

Business Development Representative (m/w/d) - Vienna

Mitarbeiter:in Strategischer Einkauf (all genders) - 18 Monate befristet

Backoffice Agent (mensch*) - Karenzvertretung (VZ/40 Std.)

Service Center Agent im Bereich Vertrag (mensch*) - (VZ/40 Std.)

Data Scientist (all genders)

Senior Spezialist:in Projektentwicklung

Teamlead Customer Relationship Management (all genders)

System Engineer Server, Storage & Backup (all genders)

Regionale:r Bautechniker:in für Hochbauanlagen

Data Scientist & AI Engineer (all genders)

Risk Management (mensch*) - (VZ/38,5 Std.)

Digital Strategist (m/w/d)

Technical Digital Consultant (m/w/d)

Audit Manager/in - Internal Audit (mensch*) - (VZ/38,5 Std.)

SEO & GEO Manager (m/w/d)

Ich möchte aktuelle Job-E-Mails für Stellen als büro soziales in wien erhalten

Related Searches

Weitere Job-Standorte erkunden

Jobdetails

Dein Beitrag zum Glück:

Darum bist du unser Gewinn:

Gleiche Chancen für alle

Mehr über unser Headquarter

Unsere Benefits

Bewerbungsprozess

Hast du noch Fragen?

Payal Kumar

Über CAST

Tools für Jobsuchende

Arbeitgebertools

Durchsuchen

Bleiben Sie in Kontakt