- Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) - Karenzvertretung - befristetes Dienstverhältnis
- Flexible Arbeitszeiten
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
- Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
- Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
Für neue Mitarbeiter*innen ergibt sich die Entlohnung nach der Einstufung gemäß der pharmazeutischen Gehaltskasse für Österreich.
