ist die Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit in Absprache mit der gruppenführenden pädagogischen Fachkraft/Leitung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen lt. OÖ Kinderbildungs- und -betreuungsgesetz, den kirchlichen Richtlinien und den Erkenntnissen zeitgemäßer Pädagogik (= BildungsRahmenPlan und Konzeption).
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Abgeschlossene Ausbildung Elementarpädagogik
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(für den Einsatz im Hort ist die Zusatzausbildung Hort erforderlich)
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Absolvierter 16-stündiger Erste-Hilfe-Kurs der nicht länger als 5 Jahre zurückliegt
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Bekenntnis zum Christlichen Glauben
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Flexibilität und Offenheit
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Team- und Kommunikationsfähigkeit
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Persönliche gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
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Bereitschaft zur Entwicklung und Umsetzung zeitgemäßer pädagogischer Konzepte sowie zur Weiterbildung und Mitarbeit im pfarrlichen Leben
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Ein attraktives Dienstrecht (10 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeiter im Kinderdienst, 24.12. dienstfrei, Fahrkostenzuschuss, uvm.)
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Anrechnung aller facheinschlägigen Vordienstzeiten
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Zugang zu einem breiten Unterstützungsangebot der Caritas
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Beratung in herausfordernden Situationen durch die Fachstelle
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Fokus auf hohe pädagogische Qualität
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Regelmäßige fachliche Inputs (Qualitätsbausteine zu pädagogischen Themen, Interne Austauschmöglichkeiten, Fachjournal „Unsere Kinder“, etc.)
Gesucht wird ein*e Springer*in / Nachmittagspädagog*in.
Ihre Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ...) bis 10.09.2026.
Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren werden nicht ersetzt.
