4 beste Stellen als tagesmutter in oberösterreich – aktuell auf Personalsuche

Pädagogische Hort-Assistenzkraft und Hort-Assistenzkraft für Integration
Magistrat der Landeshauptstadt Linz —Linz, OÖ
- Teilzeit
Familienbegleiter*in für die Mobilen Familiendienste
Caritas Österreich —Bezirk Schärding, OÖ
- Teilzeit
Kinderbetreuer:in | Bundesheer-Sommerbetreuung Hörsching
WIKI - Wir Kinder, Bildung und Betreuung —Oberösterreich
- Vollzeit
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Kinderbetreuer:in | Bundesheer-Sommerbetreuung Wels
WIKI - Wir Kinder, Bildung und Betreuung —Oberösterreich
- Vollzeit
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Familienbegleiter*in für die Mobilen Familiendienste
Caritas Österreich —Gmunden, OÖ
Erfahrung in Kinderbetreuung und Haushaltsführung. Hauswirtschaftliche Ausbildung, Ausbildung zur*zum Kindergartenhelfer*in, Tagesmutter*Tagesvater oder…

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Pädagogische Hort-Assistenzkraft und Hort-Assistenzkraft für Integration

Magistrat der Landeshauptstadt Linz
Linz, OÖ

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Details zur Stelle

Teilzeit

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Sie möchten in der Unternehmung „Kinder- und Jugend-Services“ der Stadt Linz mit ihren Kinderbildungs- und Betreuungseinrichtungen mitarbeiten?
Sie suchen eine sinnstiftende Aufgabe und wollen Wegbegleiter*in unserer Kinder sein?
Sie sind kommunikativ, empathisch und kreativ? Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Meine Lebensstadt. Mein Job. #lebensstadtlinz

Ihre Aufgaben

Bildung und Betreuung von Kindern im Volksschulalter
begleitende Unterstützung bei der Eingliederung in Spiel-, Beschäftigungs-, Förder-, Lernprozesse
fallweise alleinige Führung von Teilgruppen
Tätigkeiten im pflegerischen und pädagogischen Bereich, auch im Zusammenhang mit der Integration von Kindern mit besonderen Bedürfnissen unter Anleitung der pädagogischen Fachkräfte
laufender Austausch und Kommunikation mit Teammitgliedern

Ihr Profil

abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Assistenzkraft (mindestens 60 Stunden) oder
Ausbildung "Diplomsozialbetreuung mit Ausbildungsschwerpunkt Familienarbeit" nach §33 Oö. Sozialberufegesetz (+20h Praxis in einer Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtung) oder
Ausbildung "Frühförderung" nach §39 Oö. Sozialberufegesetz (+20h Praxis in einer Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtung) oder
Ausbildung "Sozialpädagogische Fachbetreuung in der Kinder- und Jugendhilfe" nach §48 Oö. Sozialberufegesetz (+20h Praxis in einer Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtung) oder
Hochschullehrgang "Akademischer sozialpädagogischer Fachbetreuer" an der FH Oö oder
Ausbildung zur Tagesmutter bzw. zum Tagesvater
erfolgreicher Abschluss der Pflichtschule

Mindestsprachniveau B2
Freude an der Begleitung von Kindern und Begegnung mit den Eltern
Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie zur kontinuierlichen Teamreflexion
Optimismus und wertschätzender Umgang im Miteinander

Bei Einsatz als pädagogische Assistenzkraft für Integration:

Ausbildung aus dem Bereich der Behindertenbetreuung und -begleitung (Anerkennung für die Tätigkeit als pädagog. Assistenzkraft für Integration durch die Bildungsdirektion OÖ notwendig)

Wir bieten entsprechend des Aufgabenbereichs folgende Benefits

abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: spezielle Angebote in der Kinderbetreuung (Krabbelstube, Kinderbetreuungsplätze mit umfangreichen Öffnungszeiten) sowie besondere Benefits für Karenzrückkehrer*innen (Sonderurlaub, Kooperation mit dem Verein „Notfallmama“, Elterncoaching)
spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
innovative Aus- und Weiterbildungsangebote: umfangreiches und kostenloses Seminarangebot sowie nach Möglichkeit Besuch von Fachseminaren und Kongressen
betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
abwechslungsreiche Sport- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
umfassende Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Fitnesskurse, Laufaktionen, AmPuls-Programm, psychosoziale Beratung) sowie des Zentrums für Zahngesundheit (für Mitarbeiter*innen und deren Angehörige)
Gleichberechtigung und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Lebensmodell

Auswahlverfahren

Vorauswahl, Bewerbungsgespräch
Kennenlernen in der Praxis

Der Magistrat Linz fördert aktiv die geschlechtssensible Erziehung von Kindern und Jugendlichen sowie die Gleichstellung von Mitarbeiter*innen. Aus diesen Gründen laden wir besonders Männer zur Bewerbung ein.

Bitte übermitteln Sie folgende Bewerbungsunterlagen:

Lebenslauf
Pflichtschulabschluss
erforderliche Ausbildungsnachweise, die zur Tätigkeit als päd. Assistenzkraft berechtigen

Im Falle einer Anstellung sind vorzuweisen:

Ärztliche Bescheinigung über die gesundheitliche Eignung
Bestätigung über Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern, Mumps, Röteln und Varicellen
Strafregisterbescheinigung (§10 Abs. 1 Strafregistergesetz)
Strafregisterbescheinigung („Kinder- und Jugendfürsorge“ §10 Abs. 1b Strafregistergesetz 1968)

Die damit verbundenen Unkosten können leider nicht ersetzt werden.

Ihre Bewerbung kann nur dann berücksichtigt werden, wenn die Unterlagen vollständig sind.

Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Dr.in Karin Brandstätter (+43 (0)732 7070 2904, [email protected]), Kinder- und Jugend-Services Linz, gerne wenden.

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