4 beste Stellen als leitung m w d in sankt johann im pongau s – aktuell auf Personalsuche

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Therapieleitung (w/m/d)

Gemeinnützige Salzburger Landeskliniken Betriebsgesellschaft mbH
Sankt Veit im Pongau, S

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 10 Tagen

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Über die Stelle

St. Veit im Pongau

Vollzeit

Bewerbungsfrist: 17.09.2026

Kontakt

Hildegard Gensluckner

+43 (0)5 7255 22333

4414

Therapieleitung (w/m/d)

St. Veit im Pongau

Vollzeit

Bewerbungsfrist: 17.09.2026

Kontakt

Hildegard Gensluckner

+43 (0)5 7255 22333

Aufgabenbereich

Sie möchten Führungsverantwortung übernehmen, ohne den direkten Kontakt zu PatientInnen zu verlieren? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Rehabilitation zu gestalten, die nachhaltig wirkt.

In dieser verantwortungsvollen Position verbinden Sie die direkte therapeutische Arbeit mit der fachlichen Leitung eines engagierten, multiprofessionellen Therapieteams und leisten einen wesentlichen Beitrag zum langfristigen Rehabilitationserfolg unserer PatientInnen. Dabei bleiben Sie Teil des therapeutischen Alltags und gestalten Therapieprozesse sowie die Weiterentwicklung Ihres Teams aktiv mit.

Aktive therapeutische Arbeit mit PatientInnen im Rahmen von Einzel- und Gruppentherapien, sowie Mitgestaltung individueller Rehabilitationsverläufe
Verantwortung für eine hohe Therapiequalität und patient-/innenorientierte Betreuung in enger Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team
Fachliche und personelle Verantwortung für den Therapiebereich in enger Zusammenarbeit mit der kollegialen Führung
Verantwortung für die Umsetzung rehabilitationsspezifischer Qualitäts- und Leistungsstandards im Therapiebereich
Mitwirken bei der Organisation und Strukturierung eines effizienten Therapiealltags
Förderung der Kommunikation zwischen den Berufsgruppen, Durchführung von Dienstbesprechungen und Teilnahme an hausinternen interdisziplinären Besprechungen
AnsprechparterIn fürs Team und PatientInnen
Begleitung von Onboarding neuer MitarbeiterInnen und PraktikantInnen
Verantwortung für die Einhaltung von Arbeitsprozessen, Hygienebestimmungen und Sicherheitsrichtlinien

Das bieten wir Ihnen:

Arbeitsplatz mit Perspektive: Sie arbeiten in einem topmodernen Rehabilitationszentrum in traumhafter Lage - mit hochwertiger Ausstattung, klaren Strukturen und einer Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Miteinander geprägt ist
Führung und Therapie vereint - Sie übernehmen Verantwortung und bleiben gleichzeitig nah an den PatientInnen
Sinnstiftende Tätigkeit: Sie begleiten Menschen in herausfordernden Lebenssituationen und erleben täglich, wie Ihre Arbeit nachhaltige Fortschritte ermöglicht
Zeit für die Qualität: durch die mehrwöchige Begleitung unserer PatientInnen erleben Sie Therapieerfolge unmittelbar mit und können Rehabilitationsprozesse nachhaltig mitgestalten
Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen zwischen 7:00 und 18:00 Uhr, um Beruf und Privatleben bestmöglich in Einklang zu bringen
Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote - individuell abgestimmt und praxisnah.

Reha St. Veit CARE-Paket: Weil uns Ihre Lebensqualität wichtig ist, unterstützen wir Sie auch über den Arbeitsplatz hinaus mit attraktiven Zusatzleistungen, wie z.B.:

Kostenübernahme für Klimaticket oder Parkticket, kostenloses Shuttletaxi vom Bahnhof zur Einrichtung
Finanzielle Unterstützung bei der Wohnungssuche in Arbeitsplatznähe
Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten und Aufenthalte in Thermen- und Wellnessresorts
Job-Rad-Angebot für umweltfreundliches Pendeln sowie überdachte Fahrradabstellplätze
Div. Events und Feiern - gemeinsame Erlebnisse, die verbinden und stärken
Nutzung des hauseigenen Kraftraums inklusive Teilnahme an Sportevents (z.B. Firmenlauf, Skitag, etc.)
Gesunde Verpflegung - drei Wahlmenüs täglich inkl. Suppe, Salat & Nachspeise, vergünstigtes Frühstücksangebot am Vormittag, gratis Obst für frische Vitamine zwischendurch
Gesundheitsförderung - kostenlose Impfaktionen direkt im Haus, betriebsärztliche Beratung
Supervision & Unterstützung - professionelle Begleitung in belastenden Situationen für psychische Entlastung und nachhaltige Gesundheit.

Faire Bezahlung mit Entwicklungsspielraum: Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt mit 5 Jahren Berufserfahrung von € 3.239,- brutto/Monat auf Vollzeitbasis + Zulagen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besprechen wie Ihr konkretes Gehalt gerne persönlich.

Bei uns bleiben Sie TherapeutIn aus Überzeugung und übernehmen gleichzeitig Führungsverantwortung. Gestalten Sie gemeinsam mit uns Rehabilitation, die Menschen stärkt, Perspektiven schafft und nachhaltig wirkt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Ansprechperson: Monika Hirscher, HR Managerin ([email protected])

Fachliche Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung im Therapiebereich (vorzugsweise Physiotherapie). Auch BewerberInnen aus anderen therapeutischen Gesundheitsberufen mit Erfahrung in der Rehabilitation und/oder Führung sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben
Eintragung im Gesundheitsberuferegister
Freude an der direkten Arbeit mit PatientInnen und dem Wunsch, Führung mit therapeutischen Tätigkeiten zu verbinden
Fundierte Kenntnisse im MS Office, Erfahrung mit BAP von Vorteil

Persönliche Anforderungen

Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Teamorientierung, insbesondere Wertschätzung im Umgang mit PatientInnen sowie MitarbeiterInnen
Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Engagement, Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientierte Arbeitsweise
Interesse an den spezifischen Anforderungen der Rehabilitation mit Fokus Onkologie und Stoffwechsel
Offenheit für Innovationen des medizinischen Konzepts

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