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AUSHILFE KIOSKBETREUUNG AM BADESTRAND"
Hotel Samerhof —Presseggersee, K
- Teilzeit
AUSHILFE BADESTRANDBETREUUNG MIT BADEAUFSICHT"
Hotel Samerhof —Presseggersee, K
- Teilzeit
1 Heimhelfer/in (m/w/d) für den Bezirk Hermagor
Hilfswerk Österreich —Hermagor, K
- Teilzeit
4 Heimhelfer/innen (m/w/d) für den Bezirk Spittal an der Drau
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1 Heimhelfer/in (m/w/d) für den Bezirk Spittal an der Drau - Region Mölltal
Hilfswerk Österreich —Spittal an der Drau, K
- Teilzeit
1 Heimhelfer/in (m/w/d) für den Bezirk Spittal an der Drau - Region Liesertal
Hilfswerk Österreich —Spittal an der Drau, K
- Teilzeit
Logopäden/Logopädin (m/w/d) für das Mini-Ambulatorium Wolfsberg, 11 WStd. (befristet als Karenzvertretung)
pro mente —Möllbrücke, K
- Vollzeit
11 Tage

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Procter & Gamble —Spittal an der Drau, K
Drau, Austria Category Manufacturing and Quality Assurance Job Id R000153031 Job Type Full time Plant Technicians. Aktive Teilnahme an den Schichtübergaben.
Produktionsmitarbeiter (m/w/d) - Metallbereich (Helfer-Facharbeiter)
SINTEX INFRALOG GMBH —Villach, K
ein Profil: Abgeschlossene Lehre (in einem beliebigen Beruf) erforderlich Erfahrung im Metallbereich von Vorteil Technisches Verständnis und sorgfältige…

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Hotel Samerhof
Presseggersee, K

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Details zur Stelle

Teilzeit

Vollständige Stellenbeschreibung

Familienfreundlicher
Arbeitgeber

„Beruf und Familie“ ist eine staatliche Institution, welche besonders „familienfreundliche Betriebe in Österreich“ nach strengen Richtlinien und Kontrollen auszeichnet. Hierbei geht es um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und um familienfreundliche Maßnahmen seitens des Arbeitgebers. Wir sind sehr stolz einer von vier Hotelbetrieben in Kärnten mit dieser „staatlichen Zertifizierung“ zu sein.

Ein Mehrwert auch für unsere Hotelgäste:

Ein Großteil unserer Mitarbeiter hat selbst Kinder und wissen mit diesem Thema positiv umzugehen
Mitarbeiter, die ihre persönliche Freizeitplanung mitgestalten können, kommen gut gelaunt und ausgeruht zur Arbeit
Wir binden Mitarbeiter in Planungs- und Arbeitsprozessen ein. Dadurch identifizieren sie sich mit sämtlichen Abläufen und „stehen dahinter“
Durch gemeinsame Aktivitäten und Veranstaltungen außerhalb der Hotelarbeit entstehen Freundschaften. Das fördert das Miteinander.
Mitarbeitern stehen sämtliche Hoteleinrichtungen kostenfrei zur Verfügung wie SPA, Fitness, Badestrand, Gondelfahrten, Fahrräder bis hin zur Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln
Mitarbeitern, die außerhalb der Region kommen stehen die Unterkunft samt Verpflegung kostenfrei zur Verfügung
Mitarbeiter werden über kostenfreie Schulungs- und Weiterbildungsmaßnehmen gefördert
Mitarbeiter werden im wöchentlichen Dienstplan miteingebunden und können freie Tage größtenteils selbst bestimmen
Mitarbeiter mit kleineren Kindern werden in der Freizeit- und Dienstplangestaltung bevorzugt behandelt
Kinder von Mitarbeitern können den Hotelspielepark, sowie Spielplätze mitbenützen
Familienangehörige von Mitarbeitern haben freien Zutritt in unseren Badestrand „Samerhof Beach“ am Presseggersee
Unsere Mitarbeiter erhalten die gleichen Speisen wie unsere Hotelgäste
Unsere Mitarbeiter werden, je nach Qualifikation und Ausbildung, über den gesetzlichen Kollektivertrag bezahlt
Mitarbeiter die mit uns als Arbeitgeber zufrieden sind, bleiben uns lange erhalten und sind treue Weggefährten. Sie sind bemüht unsere Gäste glücklich zu machen

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