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Tagesaktuelle Betreuung von Klient*innen im stationär betreuten Wohnen
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Bezugsbetreuung (personenbezogene kontinuierliche Betreuung)
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Partizipative Arbeit mit den Klient*innen (gemeinsame Gartenarbeit, Gestaltung der Hauszeitung, Organisation der Wahl zur Bewohner*innen-Vertretung o.Ä.)
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Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team (Sozialarbeit und DGKP) im Betreuungsdreieck
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Zusammenarbeit mit Liaisondiensten (z.B. FEM, MEN, PSD) und mobilen Diensten (Heimhilfe, HKP)
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Konflikt- und Krisenmanagement
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Fachliche Mitarbeit an Konzeptentwicklungen und Projekten
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Dokumentation
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Moderation und Schriftführung bei Besprechungen
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Gewissenhafte Dokumentation (BOSnet bzw. HR360)
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Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Koordination der eigenen Aufgabenbereiche
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Abgeschlossene psychosoziale Ausbildung (Fach- oder Diplomsozialbetreuung gewünscht)
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Erfahrung in der Betreuung von wohnungslosen Menschen ist von Vorteil
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Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
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Einfühlungsvermögen und gute Gesprächsführung
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Belastbarkeit und Flexibilität
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Organisationsfähigkeit und gutes Office-Management
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Die für den Arbeitsplatz erforderliche Impfung (HepB) ist Voraussetzung oder muss nachgeholt werden.
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Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
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Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
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Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
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Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
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Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
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Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern
Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle:
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Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
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Mitarbeit in einem engagierten, erfahrenen und stabilen Team
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Regelmäßige Teamsitzungen und Supervision
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Einrichtung der Wiener Wohnungslosenhilfe
Gehalt: inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 33 Wochenstunden: € 2.580,03 bis € 3.328,60 brutto.
#jobsmitsinn
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.