- Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie Führung und Organisation der Abteilung mit dem Ziel einer effizienten Störungsbeseitigung
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Steuerung und Überwachung von Fremdfirmen
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Planung und Koordination von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an unserem modernen und vielfältigen Maschinenparks
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Mitwirkung bei technischen Projekten und kontinuierliche Optimierung der Instandhaltungsprozesse
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Leitung und Koordination von Reparaturen und Wartungen an technischen Anlagen, Energieversorgung sowie Gebäude- und Energiemanagement
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Evaluierung und Implementierung neuer Technologien zur Verbesserung des Ressourcenmanagements
- abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Meister, HTL, FH) und mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung eines Industrieunternehmens
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Führungserfahrung und ausgeprägte Teamorientierung
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gute EDV-Kenntnisse (z. B. MS Office, Instandhaltungssoftware)
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selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- 20% Mitarbeiter:innenrabatt auf das gesamte Sortiment
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krisensicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Familienunternehmen
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Essenszuschuss in Kooperation mit unserem Gastronomie-Partner
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monatlicher Betriebsarztbesuch vor Ort
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Jobticket (VMOBIL) und Jobrad für nachhaltige Mobilität
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gemeinsame Firmenevents und ein Team, das zusammenhält
Für diese Position gilt der Kollektivvertrag des Nahrungs‑ und Genussmittelgewerbes.
Da uns faire Entlohnung wichtig ist, liegt das tatsächliche Gehalt deutlich über dem KV‑Mindestgehalt und richtet sich nach deiner Qualifikation und Berufserfahrung.