Voll- oder Teilzeit
Dauerstelle
LD 15 (Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.830,00 auf Vollzeitbasis, zuzüglich etwaiger Zulagen)
ehestmöglich
Der Leitsatz “Wir sind miteinander füreinander da" wird im Landes- und Betreuungszentrum (LPBZ) Schloss Cumberland täglich gelebt.
Wie? Indem die rund 82 Bewohnerinnen in einer Gemeinschaft ankommen können, wo nicht nur Zusammenhalt, sondern auch individuelle Stärken, Talente und Bedürfnisse im Mittelpunkt stehen. Das LPBZ-Team pflegt, fördert und betreut mit viel Herzblut - auch Wachkomapatientlnnen finden hier ein Zuhause.
- OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
- Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein
- Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können
- Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können
- Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit
- Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen
- Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
- Sämtliche Tätigkeiten, die im Rahmen der Ausbildung nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind
- Mitwirkung bei präventiven und gesundheitsfördernden Maßnahmen, zB Unfall-, Krankheitsverhütung
- Alltagsbegleitung und Unterstützung bei der Tagesstrukturierung der BewohnerInnen inkl. Begleitung zu ÄrztInnen, Krankenhaus, ...
- kompetenzentsprechende Anleitung von Krankenpflegeschüler/innen und TeilnehmerInnen von Kombinationsausbildungen im Rahmen der praktischen Ausbildungen gem. GuKG
- Unterstützung bei der Umsetzung des Pflegemodells
- Verpflichtung zur Teilnahme an Dienstbesprechnungen, Supervisionen, Projekte und Aufträge im Rahmen der Qualitätssicherung
- persönliche und gesundheitliche Eignung sowie die notwendige Vertrauenswürdigkeit
- Ein nach dem österreichischen Gesundheits- und Krankenpflegegesetz anerkanntes Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege
- persönliche und gesundheitliche Eignung sowie die notwendige Vertrauenswürdigkeit
- respektvolle Wertehaltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung/Menschen mit psychischen Erkrankungen
- hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationsfähigkeit und Belastungsfähigkeit
- Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft (Flexibilität)
- Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung, Supervision
- Bereitschaft zu Turnus-und Wechseldienst, Sonn-und Feiertagsdienst sowie Nachtdienst
Es werden nur Bewerbungen in das Aufnahmeverfahren miteinbezogen, die den allgemeinen Aufnahmevoraussetzungen entsprechen und die erforderlichen Unterlagen beinhalten: Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Dienstzeugnisse, Beschäftigungsbewilligung
WG Laakirchen
Frau Petra Kienberger, Pflegedirektorin
Tel. 050 554 69 22200
PZ_CU-2026-006494
