Sie haben Erfahrung in diesem Bereich und wollen sich gerne zu einer Führungskraft weiterentwickeln?
Sie behalten auch in herausfordernden Zeiten einen kühlen Kopf und den Überblick?
Sie steuern gerne verantwortungsvolle Prozesse und führen gleichzeitig gerne Menschen, sorgen für Motivation und Weiterentwicklung?
Sichere, termingerechte Verladung und Kommissionierung im 2-Schichtbetrieb
Steuerung der Auftragsabwicklung und Koordination von Schnittstellen
Mitarbeit an der Optimierung von Arbeitsabläufen
Pflege relevanter Kennzahlen und Durchführung diverser Dokumentationen
Einhaltung von Sicherheit, Qualität und Beständen
Sinn für das Wesentliche & vorausschauende, strukturierte Arbeitsweise
Staplerschein & gute PC-Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Entscheidungsstärke und Eigenverantwortung
Teamorientiert mit klarem Willen zur Weiterentwicklung
Strukturierte Einarbeitung, Begleitung und klarer Entwicklungspfad zur Schichtleitung
Abwechslungsreiche Aufgabe mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
Sichere Festanstellung in einem innovativen Umfeld
Attraktive monatliche Prämien
Kalte & warme Getränke und frisches Obst - täglich gratis!
Einstiegsbruttolohn jährlich mindestens € 42.738,64 (plus Zulagen und Prämien). Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation ist für uns selbstverständlich.
Als globaler Bauproduktehersteller mit 43.500 Mitarbeitenden in 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.
Knauf GmbH ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams.
Mit Standorten in der Steiermark und Wien sind wir spezialisiert auf Systeme für den Trockenbau, die seit 1970 in Österreich ein Synonym für leistungsfähigen Schall-, Brand- und Wärmeschutz an Boden, Wand und Decke sind.
Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.
