-
Verwaltung von Miet- und Eigentumsobjekten
-
Organisatorische, kaufmännische und rechtliche Bewirtschaftung von Objekten
-
Überprüfung von Mietverträgen
-
Übergabe und Übernahme von Bestandseinheiten sowie Durchführung von Objektbegehungen bei Bedarf
-
Rechnungsfreigabe
-
Betriebskostenabrechnung
-
Budgetplanung und laufendes Monitoring
-
Schnittstelle zwischen Einrichtungsleitungen / Mieter*innen, Servicestellen der Organisation, technischem Facility Management, Bauprojektmanagement und Finanzwesen
-
Ansprechpartner*in für Bauträger / Vermieter, Behörden, Rechtsvertreter, Mieter*innen
-
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
-
Idealerweise die Konzessionsprüfung für Immobilienverwaltung
-
Erfahrung im Bereich der Immobilienverwaltung
-
Umfangreiches Verständnis der gesetzlichen Grundlagen (MRG, WGG, WEG)
-
Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
-
Strukturierte und organisierte Vorgehensweise gepaart mit hohem Verantwortungsbewusstsein
-
Freundliches und kompetentes Auftreten
-
Pro-aktive, engagierte und selbständige Arbeitsweise
-
Sehr gute EDV-Kenntnisse
-
Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
-
Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
-
Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
-
Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
-
Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
-
Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern
Gehalt: inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 25 Wochenstunden € 1.873,17 bis € 2.162,83 brutto, für 30 Wochenstunden € 2.247,81 bis € 2.595,40 brutto
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.
