Sales & Sponsoring Manager:in – 50%
Bregenz Handball · Bregenz · ab sofort bzw. nach Vereinbarung
Handball ist unser Spiel des Lebens. Als einer der größten Handballvereine Österreichs
verbinden wir Leistungssport, Jugendarbeit, Breitensport und den C30 Business Club zu einer
Plattform, die weit über das Spielfeld hinauswirkt.
Wir wollen wachsen – wirtschaftlich, partnerschaftlich, sportlich. Gemeinsam mit der
Geschäftsführung baust du unser Sponsoring-Portfolio aus, gewinnst neue Partner und treibst
aktiv die Suche nach unserem nächsten Hauptsponsor mit voran. Ein echter Meilenstein – und
genau die Rolle, in der du Sichtbarkeit, Verantwortung und Gestaltungsspielraum bekommst.
Für diese Aufgabe suchen wir eine echte Vertriebspersönlichkeit – mit Abschlussstärke,
Netzwerktalent und Hands-on-Mentalität.
Deine Aufgaben
- Neukundenakquise – eigenverantwortliche Gewinnung neuer Sponsoren und C30 Business Club-
Mitglieder; aktive Mitarbeit an der Hauptsponsor-Pipeline.
- Strategische Partnerbetreuung – Account-Management bestehender Partner inkl.
Vertragsverlängerung, Upselling und Beziehungsausbau.
- C30 Business Club – organisatorische und operative Mithilfe bei unseren Netzwerk- und
Business-Events.
- Angebote & Pitches – Erstellung überzeugender Sponsoring-Unterlagen, individueller
Partnerpakete und Präsentationen.
- Netzwerkarbeit – persönliche Präsenz bei Heimspielen, C30-Events und in der regionalen
Wirtschaft; Auf- und Ausbau langfristiger Beziehungen zu Entscheidungsträger: innen.
- Vermarktungsprojekte – operative Umsetzung von Aktionen, Vermarktungsinitiativen und
strategischen Partnerschaften rund um Bregenz Handball.
Dein Profil
Das bringst du mit:
- Vertriebsaffinität und nachweisbare Erfahrung im B2B-Sales, Sponsoring, Key-Account-
Management, Vertrieb oder Business Development.
- Abschlussstärke und Freude an aktiver Akquise – du gehst gerne auf Menschen zu und bleibst
dran.
- Kommunikationsstärke, sicheres und sympathisches Auftreten auf allen Ebenen – vom
Familienunternehmen bis zur Vorstandsetage.
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Gute MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) und Offenheit für digitale Tools (z.
B. CRM).
- Führerschein B und Bereitschaft zu Außenterminen in Vorarlberg und der Bodenseeregion.
