- Leitung und Umsetzung von Projekten zur kontinuierlichen Steigerung von Output und Produktivität an den Standorten Tenneck und Store (Slowenien)
- Scouting, Bewertung sowie Einführung und Adaptierung neuer Bearbeitungstechnologien
- Initiierung und Realisierung von Verbesserungsprojekten mit Fokus auf Effizienzsteigerung, Erhöhung der Maschinenverfügbarkeit sowie Optimierung von Fertigungsmethoden und Prozessstabilität
- Entwicklung und Implementierung von Instrumenten zur besseren Bewältigung schwankender Auftragsmengen sowie zur nachhaltigen Senkung der Personalkosten (inkl. Overhead)
- Planung und Durchführung von Reparatur- und Investitionsprojekten, insbesondere im Zusammenhang mit umfangreichen Retrofit-Maßnahmen
- Reisetätigkeit im Zusammenhang mit den Standort Store (Slowenien)
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Bachelor-Abschluss im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen,…)
- 3 bis 5-jährige Berufserfahrung idealerweise im Bereich der mechanischen Fertigung oder in einer anderen artverwandten Tätigkeit (metalltechnischen Industrie von Vorteil)
- Selbständiger, zuverlässiger, genauer Arbeitsstil
- SAP-Kenntnisse sowie gute EDV/Office Kenntnisse
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Reisebereitschaft (1 bis 2 Wochen/Monat)
Eine verantwortungsvolle und interessante Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 56.000,- bis EUR 70.000,- brutto p.a. Abhängig von Ihrer persönlichen Qualifikation und beruflichen Erfahrung bieten wir für diese Tätigkeit eine entsprechende Überzahlung.
Bewerbung mit Lebenslauf, Unterlagen der Ausbildung und eventuelle Dienstzeugnisse senden Sie bitte mit nachfolgendem Formular an uns oder via Post/E-Mail direkt an Frau Rohrmoser:
Eisenwerk Sulzau-Werfen R. & E. Weinberger AG
z.H. Frau Rohrmoser
5451 Tenneck
+43 6468 5285-320 / [email protected]
