20 beste Stellen als pfleger in linz, o – aktuell auf Personalsuche

Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position.

Aufgaben

Führung, Planung und Recruiting des Personals
Überwachung, Sicherung, Verbesserung und Überprüfung der Pflege- und Betreuungsleistungen sowie der Qualität unter Einsatz der Betreuungs- und Pflegevisiten
Anleitung, Beratung und Unterstützung der MitarbeiterInnen des Fachbereichs
Sie leiten und steuern den Betreuungs- und Pflegedienst nach fachlichen, wirtschaftlichen und rechtlichen Gesichtspunkten
Organisation der pflegerischen Ge- und Verbrauchsartikel und Überwachung des Sachmitteleinsatzes im Pflegebereich
Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen, Organisationseinheiten und Berufsgruppen, Kooperation und Kontaktpflege mit Netzwerkpartnern/innen, Behörden, Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten/innen, etc.
Gemeinsam mit dem Team stellen sie ganzheitliche Betreuung und pflegerische Versorgung der BewohnerInnen sicher.
Sie kommunizieren wertschätzend auf Augenhöhe mit BewohnernInnen, Angehörigen und internen wie externen Partnern.
Als Teamplayer schätzen Sie die enge Zusammenarbeit mit den Wohnbereichsleitungen, der Zentrumsleitung und den Führungskräften des Sozialhilfeverbandes.

Qualifikationen

Abgeschlossene Sonderausbildung für Führungskräfte (basales mittleres Management) gem.§ 64 GuKG oder gleichwertige Qualifikation (FH oder Universität) erwünscht oder die Bereitschaft innerhalb von 3 Jahren ab Bestellung die Ausbildung zu absolvieren bzw. eine gleichwertige Ausbildung in einem EWR-Mitgliedsstaat nachzuweisen.
Diplom der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege, bzw. Bachelorurkunde über eine Ausbildung in der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege mit 5 Jahren Praxis
Eintrag im Gesundheitsberuferegister
Soziales Engagement, sowie die Fähigkeit, die Aufgaben des Hauses erkennen und umsetzen zu können.
Fähigkeit zur ganzheitlichen Hilfestellung mit der Zielsetzung, die Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit der BewohnerInnen möglichst lange zu erhalten, zu stärken und soweit als möglich wiederherzustellen.
Fähigkeit Kontakte zwischen den BewohnerInnen, sowie deren Familienan- und zugehörige herzustellen und zu fördern, sowie die genannten Personengruppen in den Heimalltag einzubinden.
Fähigkeit den BewohnerInnen auf Basis der Anamnese ein an den privaten Wohn – und Lebensverhältnissen und den Lebenstragegien der BewohnerInnen orientiertes Leben und letztlich auch ein menschenwürdiges Sterben zu ermöglichen, dabei ist insbesondere auf die Erhaltung der Selbstständigkeit abzuzielen.
Wirtschaftliches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten im Team
Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen
Fachliche, persönliche und soziale Kompetenzen in der Mitarbeiterführung
Hohe Kommunikationsfähigkeit

Angebot

Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)
Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen
Externe Aus- und Weiterbildungen
KFG Versicherung
Gesundes und vergünstigtes Essen
Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze

Auswahlverfahren:

Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle

Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:

die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst
es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)

Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land.

Bewerbungen sind so zeitgerecht abzugeben, dass diese bis zum spätesten Zeitpunkt der angegebenen Bewerbungsfrist schriftlich einlangen.

Bewerbungsbögen erhalten Sie hier - sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der

Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land,
Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land,
Kärntnerstr. 16,
3. Stock, Zimmer E 308,
4020 Linz

Tel.-Nr. +43 732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

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pfleger Jobs in linz, o

Leitung des Betreuungs- und Pflegedienstes

Agogische:r Fachsozialbetreuer:in

Gruppenführenden Hortpädagogin für eine Heilpädagogische Hortgruppe

pädagogische Fachkraft oder pädagogische Assistenzkraft als Stützkraft für Integration

Pflegeassistenz (PA)

Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in

Engagierte:n Fachsozialbetreuer:in

FachsozialbetreuerIn Altenarbeit (m/w/d)_

PflegefachassistentIn (m/w/d)_

Gruppenführenden Inklusive Elementarpädagogin

Diplomierte Pflegeperson für die I. Interne Sonderklasse mit Schwerpunkt auf Gastroenterologie, Diabetologie und Rheumatologie (m/w/d)

Pflegefachassistent*in für die Sozialstation Wienerwald West

Fach-Sozialbetreuung mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Behindertenarbeit“

DGKP für die mobile Hauskrankenpflege in Wels | 20 Wo-Std.

Pflegefachkraft (w/m/d) mit Punktionstalent - BioLife Plasmazentrum Wels

Diplomierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger:in

Fach-Sozialbetreuer/in mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“

Dipl.Gesundheits-und KrankenpflegerIn_Mobile_(m/w/d)_

Fach-Sozialbetreuer/in mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“ Demenzbereich

Raum- und Gartenpfleger (m/w/d)

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