Ihre Aufgaben sind unter anderem:
- Durchführung von Kalibrier-, Prüf- und Wartungsarbeiten an HVAC-Messstellen und Instrumentierung gemäß SOPs und GMP-Anforderungen
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Selbstständige Bearbeitung von Aufträgen, Störmeldungen und technischen Problemstellungen im GMP-Umfeld
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Analyse von Störungen, Identifikation von Ursachen sowie Erarbeitung und Umsetzung technischer Lösungen
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Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Messstellen, Wartbarkeit, Standards und Arbeitsweisen
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Unterstützung bei der Wochen- und Jahresplanung von Kalibrier- und Wartungsaufträgen
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Nachverfolgung von Terminen, Fortschritten und Rückständen sowie Identifikation von Engpässen und Einleitung geeigneter Maßnahmen
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Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit Engineering, Produktion, QA, Instandhaltung und weiteren Schnittstellen
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Fachliche Koordination externer Dienstleister zur Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts
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GMP-konforme Durchführung und lückenlose Dokumentation aller Tätigkeiten, z. B. in SAP, inklusive Sicherstellung eines auditfähigen Zustands
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Bearbeitung und Nachverfolgung von Abweichungen und Maßnahmen sowie Unterstützung beim Wissensaufbau im Team
Was Sie für die Position mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Mechatroniker oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
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Idealerweise erste Erfahrung im GMP-, Pharma- oder regulierten Produktionsumfeld
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Gute Kenntnisse im Bereich HVAC/HKLS sowie Mess- und Regeltechnik
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Strukturierte, genaue und qualitätsbewusste Arbeitsweise
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Gute EDV-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit SAP
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Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie grundlegende Englischkenntnisse
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Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie hohe Lernbereitschaft und Flexibilität
Warum Novartis?
Unser Vorsatz ist es, die Medizin neu zu gestalten, um Menschenleben zu verbessern und zu verlängern. Unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Pharmaunternehmen der Welt zu werden. Wie wir das erreichen werden? Mit unseren Mitarbeitern. Es sind unsere Mitarbeiter, die uns tagtäglich dazu antreiben, unsere Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil dieser Mission und dieses großartigen Teams! Erfahren Sie hier mehr: https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Stellen Sie sich vor, was Sie bei Novartis tun könnten!
Was wir bieten:
Neben einem marktgerechten Grundgehalt bieten wir ein attraktives Bonus/Incentive Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis Gruppe. Das Grundgehalt für diese Position besteht aus dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt in Höhe von €47,532.24 im Jahr (auf Vollzeitbasis).
Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Novartis setzt sich für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein. Wir sind bestrebt, vielfältige Teams zusammenzustellen, die für die Patienten und Gemeinschaften repräsentativ sind, denen wir dienen. Wir bemühen uns um die Schaffung eines inklusiven Arbeitsplatzes, der durch Zusammenarbeit mutige Innovationen fördert und unsere Mitarbeiter in die Lage versetzt, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Chancengleichheit und der besten Qualifikation, ungeachtet von Geschlecht, Religion, Alter, Hautfarbe, Rasse, sexueller Orientierung, Nationalität oder Behinderung.
Treten Sie unserem Novartis Netzwerk bei:
Wenn diese Position nicht zu Ihrer Erfahrung oder Ihren Karrierezielen passt, Sie aber dennoch mit uns in Kontakt bleiben möchten, um mehr über Novartis und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, dann treten Sie hier dem Novartis Netzwerk bei: https://talentnetwork.novartis.com/network
