12 beste Stellen als developer in linz, o – aktuell auf Personalsuche

Die Österreichische Gesundheitskasse betreut mit mehr als 13.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern rund 7,6 Millionen Versicherte in ganz Österreich. Gemeinsam gestalten wir die Gesundheitsversorgung von morgen – digital und proaktiv. Unser Ziel: Die modernste Gesundheitskasse Europas zu sein.

Wir suchen motivierte und qualifizierte Persönlichkeiten, die diesen Weg mit uns zusammen gehen wollen.

In der Softwareentwicklung des Fachbereichs IT und Digitalisierung werden maßgeschneiderte IT-Lösungen im Enterprise Content Management Umfeld entworfen und im Sinne eines proaktiven Lifecycles laufend gewartet, optimiert und weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben

Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung innovativer Lösungen als Mitglied eines Softwareentwicklungsteams
Entwicklung, Optimierung und Betreuung einer modernen Webanwendungen auf Basis von Java EE und Angular
Sicherstellung und Verbesserung der Codequalität durch Code-Reviews, Continuous Integration und die Anwendung von Best Practices
Unterstützung bei der technischen Analyse von fachlichen Anforderungen
Entwicklung und Implementierung automatisierter Tests zur nachhaltigen Sicherstellung der Softwarequalität
Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung und kontinuierlichen Verbesserung des Softwareentwicklungsprozesses
Mitgestaltung der Softwarearchitektur und Gewährleistung der daraus resultierenden Guidelines

Ihr Profil

Ausbildung im Bereich Softwareentwicklung (z.B. HTL, Lehre, einschlägige Fachausbildung, etc.)
Erfahrung in der Entwicklung moderner Webanwendungen, insbesondere mit Angular und/oder JSF
fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Softwareentwicklung (Java oder vergleichbare Sprachen)
grundlegende Kenntnisse bei Unit- und Integrationstests (z. B. mit JUnit oder ähnlichen Frameworks) sowie Webtechnologien (HTML, CSS, JavaScript)
praktische Erfahrungen im Umgang mit relationalen Datenbanken (Postgres) von Vorteil
Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
Bereitschaft zur Weiterbildung

Unser Angebot

Arbeit mit Sinn und Zukunft

Faire und transparente Bezahlung

Flexible Arbeitszeiten

Home Office

Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten

Wir bieten nach erfolgreicher Einschulungszeit ein Mindestgehalt von 3.431,60 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe D, Dienstklasse II, Bezugsstufe 1). Abhängig von Ihrer (facheinschlägigen) Berufserfahrung und Ihrer Ausbildung sind Vordienstzeiten anrechenbar, welche Ihr tatsächliches Gehalt erhöhen können.

Wir leben Vielfalt und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen die gleichen Chancen erhalten – unabhängig von persönlichen Merkmalen oder individuellen Voraussetzungen.

Gibt es noch Fragen?

Unser Recruiting Team beantwortet diese gerne unter
[email protected].

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