Senior SAP ABAP Consultant (w/m/d)
Bundesrechenzentrum GmbH —Wien, W
- Teilzeit
Director Finance & IT (m/w/d) für AT, CZ & DE für unser Headquarter in Wien
Europlasma GmbH —Wien, W
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Praktikant:in (w/m/d) im Bereich Debt Markets 2026
UniCredit Bank Austria AG —Wien, W
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FachsozialbetreuerIn Altenarbeit (m/w/d)_
In-Pflege Fachpersonal GmbH —Linz, OÖ
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FachsozialbetreuerIn Altenarbeit_Mobile-(m/w/d)_
In-Pflege Fachpersonal GmbH —Linz, OÖ
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Junior Mitarbeiter Corporate Finance & Treasury (m/w/d)
The Eatery Group GmbH —Österreich
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Strategic Finance Manager
Open —Österreich
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EBNER Corporate Service Group GmbH —Österreich
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Bereichsleiter*in Finanzen (m/w/d)
Österreichisches Rotes Kreuz —Österreich
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Beschreibung des BRZ

Wir sind das Kompetenzzentrum für Digitalisierung des Public Sectors in Österreich – und damit Teil der kritischen Infrastruktur. Ob ID Austria, FinanzOnline, Unternehmensserviceportal oder digitaler Führerschein am Smartphone: Im BRZ entwickelte Anwendungen und Services vereinfachen Millionen Menschen den Alltag, indem sie Behördenwege mit wenigen Klicks ermöglichen.

Im BRZ zu arbeiten heißt, mit dem eigenen Job den österreichischen Public Sector aktiv mitzugestalten. Es bedeutet, modernste Technologien und Arbeitsweisen zu nutzen, Freiraum für Innovationen zu erhalten, Teil eines diversen und kraftvollen Teams zu sein und einen verantwortungsbewussten Arbeitgeber zu haben.

Als IT-Dienstleister des Bundes finden Sie uns im Herzen Wiens. Unser Standort in Wien Mitte bietet eine optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und schafft somit beste Voraussetzungen für alle unsere Mitarbeitenden.

Wir vergeben Topjobs mit Sinn!

Senior SAP ABAP Consultant (w/m/d) FI/CO & SD/MM

Ref. 3261

Wien

Vollzeit

ab sofort

unbefristet

Unser Team ist verantwortlich für die Entwicklung und Weiterentwicklung von SAP-Anwendungen in den Bereichen Budgetmanagement, Finanzwesen, Treasury, Logistik und Förderungen. Aufgrund der Vorbereitungen und Umstellungen aller Verfahren auf S/4 HANA bieten sich in den nächsten Jahren spannende Möglichkeiten, bei diesen wichtigen Umstellungen mitzuwirken und neue Technologien wie SAP Fiori kennenzulernen und mitzugestalten. Bei Interesse und Bereitschaft, sich in neue Technologien im SAP-Umfeld einzuarbeiten, können Sie Teil unseres Teams werden.

Ihre Aufgaben

Ihr Impact auf die Digitalisierung im Public Sector: In Ihrer Rolle als SAP Entwickler übernehmen Sie den fachlichen Lead für die Weiterentwicklung der SAP Anwendungen im Bereich Rechnungswesen und Logistik für unsere Kunden in den Ministerien bzw. Ressorts.
Freiraum für Qualität: Sie stehen in engem Austausch mit dem Kunden, nehmen Anforderungen auf und verantworten die Umsetzung mittels Programmierung und Customizing.
Ausarbeitung technischer Dokumentationen: Sie bilden komplexe Zusammenhänge verständlich ab und sorgen für eine Basis, die nachhaltige Weiterentwicklungen ermöglicht.
Sorgfältige Qualitätssicherung: Sie übernehmen die Planung, Durchführung und Optimierung von Entwicklertests.
3rd Level Support: Ihr Knowhow ist zentral für die Bearbeitung und Lösung anspruchsvoller Fragestellungen. Zusätzlich nehmen Sie eine tragende Rolle als kompetente Schnittstelle zu SAP für stabile und zukunftsfähige Lösungen ein.

Sie bringen mit

Abgeschlossene technische und/oder wirtschaftliche Ausbildung (HTL, Uni, FH)
Mindestens 7 Jahre Einschlägige Berufserfahrung im SAP Development und Customizing in den SAP-Modulen FI, CO, SD und MM
Professionelle Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung (inkl. ABAP OO)
Erfahrungen mit neuen UI-Technologien (z.B. SAP Fiori, UI5, ODATA, RAP)
Programmierkenntnisse mit SAP HANA Datenbank von Vorteil
Verantwortungsbewusstsein und hohe Belastbarkeit
Sehr gute Kommunikative Fähigkeiten auf Deutsch in Wort und Schrift

Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 83.155,94 bei vollständiger Erfüllung des Anforderungsprofils. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden inkl. einer monatlichen Überstundenpauschale von 10 Stunden. Darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.

Wir sind bestrebt, den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen, und leben Chancengleichheit.

Nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier

Benefits im BRZ

Flexible Arbeitszeit & Teleworking Zentrale Lage Aus- und
Weiterbildung Gesundheit Buddys & Mentoring Betriebliche
Vorsorge Beruf
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