5 beste Stellen als group hr in wiener neudorf nö – aktuell auf Personalsuche

In der Rhomberg Sersa Rail Group arbeiten Menschen verschiedenster Herkunft, Sprachen und Professionen. Und sie arbeiten gerne bei Rhomberg. Vielleicht deshalb, weil wir weltweit für unsere Leistungen anerkannt sind. Vielleicht auch, weil wir zwar global tätig sind, einander aber trotzdem nahestehen. Ganz sicher aber, weil unsere Arbeit Sinn macht. Weil wir unser Wachstum mit den Bedürfnissen der Menschen und der Umwelt in Einklang bringen wollen. Als ein Partner im Allianzprojekt "Neues Werk Cottbus", das von der Deutschen Bahn in Cottbus erstmalig angewandt wird, werden wir Teil des Wandels der zukunftsweisenden Projektarbeit.

Deine neuen Herausforderungen

Bauleitung von Mittelspannungsschaltanlagen
Fachliche und disziplinäre Führung der Montagefachkräfte
Fachliche Leitung und Koordination der eingesetzten Subunternehmer auf der Baustelle
Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs durch Abstimmung von Terminen, Abläufen und Schnittstellen
Kontrolle der Leistungserbringung hinsichtlich Qualität, Kosten und Zeitplan
Sicherstellung aller Sicherheitsstandards
Personaleinsatz- und Ressourcenplanung sowie Materialbestellung und Disposition für das zugeteilte Gewerk
Abstimmung mit Allianzpartnern im Projekt
Vertretung des Unternehmens gegenüber den Allianzpartnern, Subunternehmern und Mitarbeitenden

Idealerweise bringst du mit:

Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik (z.B. Facharbeiter, Meister, Techniker, Ingenieur m/w/d)
Mehrjährige Erfahrung auf Baustellen - vorzugsweise in der Planung, Montage und Störungsbeseitigung von Mittelspannungsschaltanlagen, inkl. Isolationsprüfungen und Sicherheitsprüfungen
Vorzugsweise Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen bis 36kV
Hohe Reisebereitschaft (wöchentliche Reisen nach Cottbus notwendig)
Gute Deutschkenntnisse
Wirtschaftliches Denken und Handeln
Hohe Eigenmotivation, Führungskompetenz und Teamfähigkeit

Das erwartet dich bei uns:

Sicherer Arbeitgeber: Als familiengeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir einen krisenfesten Arbeitsplatz mit gelebter „Du-Kultur“.
Attraktive Aufgabe: Gemeinsam gestalten wir die Mobilitätswende. Es werden moderne Arbeitsmittel wie Smartphone und Laptop bereitgestellt, um optimales Arbeiten zu ermöglichen.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Zeitausgleichstage und die Möglichkeit zum Home-Office sorgen für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Mobilität + Gesundheit: Jobticket und sehr gute öffentliche Anbindung zum Büro machen den Arbeitsweg unkompliziert. Zusätzlich fördern wir die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit Wellpass, Jobrad und weiteren BGM-Initiativen.
Zusatzleistungen: Option auf jährliche Erfolgsprämie, attraktive Vergünstigungen und Aktionen bei unseren Partnerunternehmen, ein Zuschuss zur Kinderbetreuung sowie Top-Konditionen für diverse Zusatzversicherungen.

Wir bieten dir für diese Position ein Mindestgehalt basierend auf dem Kollektivvertrag des Baugewerbes. Selbstverständlich ist eine marktkonforme Überbezahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ausdrücklich gegeben.

Jetzt bist du am Zug!

Informiere dich über die Rhomberg Sersa Bahntechnik GmbH. Mehr Infos zu uns findest du unter:
https://rhombergrail.com/karriere

Magdalena Hieble
HR Business Partner

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